Распечатать

Информация о конкурсах на замещение вакантных должностей и на включение в кадровый резерв в министерстве экономического развития Ростовской области

Министерство экономического развития Ростовской области объявляет о проведении конкурса

 

на замещение вакантной должности государственной гражданской службы:

 

Ведущего специалиста отдела внешнеэкономических связей управления международного сотрудничества и внешнеэкономической деятельности

Должностной регламент и квалификационные требования

Прием документов с 17 марта по 06 апреля 2014 года (включительно).

Предполагаемая дата проведения конкурса: 5-16 мая  2014 года.
 

 

Общая информация для всех конкурсов

Условия прохождения государственной службы

В соответствии с законодательством о государственной гражданской службе Российской Федерации и Ростовской области, а также должностным регламентом. Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие предъявленным квалификационным требованиям (должностным обязанностям) к должностям.

Нормативные правовые акты, знание которых обязательно для государственного гражданского служащего, независимо от отраслевой принадлежности должности:

  • Конституция Российской Федерации;
  • Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
  • Федеральный закон от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
  • Указ Президента Российской Федерации от 12.08.2002 №885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих»;
  • Устав Ростовской области;
  • Областной закон от 26.07.2005 № 344-ЗС «О государственной гражданской службе Ростовской области».

Перечень документов, подаваемых претендентами для участия в конкурсе, требования к их оформлению:

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:

  • личное заявление;
  • собственноручно заполненную и подписанную анкету с приложением 2-х цветных фотографий размером 3x4;
  • копию паспорта или заменяющего его документа (оригинал соответствующего документа предъявляется лично при прибытии на конкурс);
  • копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
  • копии документов о профессиональном образовании, а также, по желанию гражданина, о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
  • медицинскую справку об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу. Перечень этих заболеваний утверждается Министерством здравоохранения Российской Федерации. Медицинское заключение о состоянии здоровья выдается гражданину медицинским учреждением по месту его обслуживания с приложением справок от нарколога и психиатра;
  • копию документа воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу.

Гражданский служащий, замещающий должность в минэкономразвития области и изъявивший желание участвовать в конкурсе подает заявление на имя министра.

Гражданский служащий, не замещающий должность в минэкономразвития области, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет: заявление на имя министра и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету установленной формы с приложением 2-х цветных фотографий размером 3x4.

При проведении конкурса комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов, а также на основе конкурсных процедур с использованием методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидата.

Примерный перечень вопросов на знание основ государственной гражданской службы и противодействия коррупции в государственных органах для проведения отбора кандидатов, участвующих в конкурсах на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Ростовской области и на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы Российской Федерации.

Место проведения конкурса – министерство экономического развития Ростовской области, г. Ростов-на-Дону, ул. Социалистическая 112, к. 612.

Прием документов:

прием документов для участия в конкурсе осуществляет отдел кадров и общей работы министерства экономического развития Ростовской области по адресу: г. Ростов-на-Дону, ул. Социалистическая 112, к.446 (вторник с 10.00-13.00, четверг с 14.00-17.00).

Телефоны для справок: 8 (863) 240-52-01, 240-79-93.

 

Результаты проведенных конкурсов


Специалист-эксперт отдела контроля за размещением госзаказа управления государственных закупок. Конкурс состоялся 24 декабря 2013 года. Победитель – Новикова Лолита Викторовна.

Кадровый резерв: Главный специалист отдела контроля за размещением госзаказа управления государственных закупок. Конкурс состоялся 24 декабря 2013 года. Победитель – Тирацуян Тарас Нагабедович.

Ведущий специалист отдела экономического развития территорий управления экономического анализа и прогнозирования. Конкурс состоялся 10 декабря 2013 года. Победитель – Кривоконева Елена Васильевна.


Смотри также:

Информация о министерстве

Размещен:
18.09.2010 11:20:27|
Изменен:
12.03.2014 10:47:21

В начало страницы

344050, г. Ростов-на-Дону, ул.Социалистическая, 112

Справочные телефоны, rra@donpac.ru

© Правительство Ростовской области

О сайте и использовании информации